Министерство образования Пермского края
Руководитель — Карпушин Николай Яковлевич
Деятельность осуществляется в следующей сфере:
1) образование:
- реализация государственной (региональной) образовательной политики, содействие финансовому подкреплению государственных гарантий обязательности основного общего и доступности среднего (полного) общего образования,
- прогнозирование развития сети образовательных учреждений, разработка и внесение предложений о выделении из краевого бюджета целевых ассигнований на строительство объектов образования в муниципальных образованиях края,
- организация и проведение краевых мероприятий с детьми, направленных на формирование социальной и творческой активности учащихся, выявление и поддержка одаренных детей,
- формирование государственного задания исполнительным органам государственной власти края, органам местного самоуправления, краевым и муниципальным образовательным учреждениям, организациям на оказание образовательных услуг, а так же на проведение краевых мероприятий с детьми через краевые образовательные учреждения дополнительного образования детей;
- определение показателей и критериев эффективности выполнения государственного задания в области образования;
- определение критериев и содержания стандартной образовательной услуги;
- организация издания учебников и учебно-методических пособий, обеспечивающих реализацию национально-регионального компонента государственных образовательных стандартов,
- организация обеспечения муниципальных общеобразовательных учреждений учебниками и учебными пособиями,
- осуществление функций по контролю в области образования, в том числе путем проведения лицензирования, аттестации и государственной аккредитации образовательных учреждений и их филиалов.
Вопросы и ответы
-
03.02.12 дошкольное образование
Уважаемый Николай Яковлевич, я работаю 23 года в системе дошкольного образования и очень обидно ощущать себя "другом человека".
О каком уважении со стороны общества можно говорить при такой -то зарплате?! На фоне повышения зарплат учителям практически в два раза мы, воспитатели, опущены ниже плинтуса! Каких же результатов Вы от нас ждете, если на работе я думаю, чем вечером накормить ребенка и у кого занять денег, чтобы купить ребенку обувь! Я уж не говорю о долгах за коммунальные услуги. Я не хочу быть злостным неплательщиком. Я - просто воспитатель детского сада. У меня первая категория и оклад 6300 рублей. А с января его повысили. И он стал 6477 рублей. Спасибо, что подали на лишний килограмм бананов. Я - мирный человек. Но, наверное, очень резко высказалась. Извините, но наболело. А кричать, я уже не знаю куда. Вы- министр образования и должны защищать образование своего края. Пусть даже и дошкольное. А ведь для школы готовим детей мы. Надеюсь найти не только понимание и вежливый ответ с призывом потерпеть, но и какие-то действия. С уважением. Воспитатель г.Березники.
К вопросу: http://g2b.perm.ru/question/show/156131Ответ: показать ответ скрыть ответ
Уважаемая Елена Геннадьевна!
В ответ на Ваш вопрос, поступивший в Интернет-приемную портала «Малый бизнес Пермского края», сообщаем следующее.
Средства на увеличение фонда оплаты труда в 2011 году работников краевых государственных учреждений Пермского края, а также муниципальных учреждений, финансируемых за счет субвенций из краевого бюджета в бюджете Пермского края предусмотрены статьей 25 Закона Пермского края от 16 декабря 2010 года № 726-ПК (ред. от 21.11.2011) «О бюджете Пермского края на 2011 год и на плановый период 2012 и 2013 годов».
Исходя из того, что в соответствии со статьей 31 Закона Российской Федерации от 10 июля 1992 года № 3266-1 «Об образовании» организация предоставления общедоступного бесплатного дошкольного образования относится к полномочиям органов местного самоуправления муниципальных районов и городских округов, средства на увеличение фонда оплаты труда работников детских садов должны быть предусмотрены в бюджетах органов местного самоуправления муниципальных районов (городских округов) Пермского края.
Министерством образования Пермского края в адрес глав муниципальных районов (городских округов) было направлено рекомендательное письмо от 03.09.2011 года № СЭД-26-01-21-968 о повышении заработной платы работников муниципальных образовательных учреждений, финансируемых за счет средств местного бюджета в соответствии со сроками и объемами повышения фонда оплаты труда в муниципальных образовательных учреждениях, финансируемых из средств бюджета Пермского края.
Следовательно, по вопросу повышения заработной платы предлагаем Вам обратиться в комитет по вопросам образования города Березники по адресу г.Березники, ул. Ломоносова,60 или по телефону 8 (34 268) 3 62 50. -
12.01.12 пособие от 1,5 до 3 лет
Здраствуйте, в Перми у меня с ребенком временная прописка, могу ли я по ней оформить пособие до 3 лет, так как ребенок не ходит в детский сад? Или его можно оформить только при постоянной прописке? Заранее спасибо.
Ответ: показать ответ скрыть ответ
Уважаемая Мария Александровна!
По достижению ребенком 1 года 6 месяцев родителю для оформления пособия необходимо обратиться в отдел образования по месту фактического проживания, заполнить бланк заявления, приложить оригиналы и копии требуемых документов. При отсутствии регистрации в соответствии с постановлением Правительства Пермского края от 25.01.2011 № 30-п для получения пособия необходимо предоставить:- копию договора найма и (или) аренды жилого помещения, заключенного в установленном порядке на срок не менее одного года между родителем и собственником (наймодателем) жилого помещения, свидетельствующего о фактическом проживании на территории соответствующего муниципального района (городского округа) Пермского края, в котором родитель планирует получать пособие;
- выписку из трудовой книжки или копию трудового договора, заключенного между родителем и работодателем, свидетельствующего о выполнении работником трудовой функции на территории соответствующего муниципального района (городского округа) Пермского края, в котором родитель планирует получать пособие, или справки из службы занятости о постановке на учет в качестве безработного;
- копию медицинского полиса с отметкой о прикреплении ребенка родителя к медицинскому учреждению и справку из учреждения здравоохранения, расположенного на территории муниципального района (городского округа) Пермского края, в котором родитель планирует получать пособие.
В случае отсутствия вышеуказанных документов, основанием для назначения пособия является решение суда об установлении факта постоянного проживания родителя с ребенком на территории соответствующего муниципального района (городского округа) Пермского края.
Довожу до Вашего сведения, что каждый четверг с 18-30 до 20-30 проводятся консультации юриста департамента образования г.Перми по вопросам предоставления пособий дошкольникам по адресу: ул. Сибирская, д.12, "Дом учителя".
-
04.10.11
Добрый день!!! Пршу мне помочь разобраться в вопросе моей зарплаты!!! Я работаю в сельской школе 12 лет, учителем иностранного языка, вторая категория, число учеников 124, классного руководства - нет!!! Прошу учесть , что в начальном звене (2-4 кл) 6 ч / нед., средяя школа (5-8кл) - 15 ч./ нед, старшая шк.(9-11 кл), - 6 ч/ нед.. ВСЕГО 27 часов в неделю!!!!! Какую заработную плату я имею правоо получать?? Я полагаю, что бухгалтер, работающий в нашей школе не компитентна в данном вопросе!!! И еще, каким образом выплачивают СТИМУЛИРУЮЩУЮ часть ??? Дело в том, что некоторые учителя вообще не знают ничего о стимулирующей части, т. е не получают ее и никогда о ней не слышали!!! спасибо!
Ответ: показать ответ скрыть ответ
Уважаемая, Елена Петровна!
Согласно п.3 статьи 53 Федерального закона РФ «Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации» от 6 октября 2003 года N 131-ФЗ органы местного самоуправления самостоятельно определяют размеры и условия оплаты труда работников муниципальных учреждений. Таким образом, Положения об оплате труда работников образовательных учреждений должны приниматься на уровне муниципального района.
В Еловском муниципальном районе, такое Положение утверждено Постановлением Главы Еловского муниципального района от 26.08.2009 №154-П. В случае Вашего несогласия с порядком начисления Вашей заработной платы администрацией школы, Вы можете обратиться в Управление образованием Еловского муниципального района.
Также, обращаем Ваше внимание, что в соответствии со ст. 353 Трудового кодекса РФ государственный надзор и контроль за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, всеми работодателями в Пермском крае осуществляет Государственная инспекция труда, находящаяся по адресу г.Пермь, ул.Советская,39.
Кроме того, сообщаем, что Порядок распределения стимулирующей части прописан в Методических рекомендациях по формированию системы оплаты труда и стимулированию работников муниципальных образовательных учреждений Пермского края, реализующих государственные полномочия в сфере образования за счет субвенций из бюджета Пермского края, утвержденных Приказом Министерства образования Пермского края от 26 июня 2009 г. N СЭД-26-01-04-172.
Методические рекомендации предоставляют перечень возможных критериев оценки эффективности деятельности образовательного учреждения, предписывают устанавливать критерии и показатели оценки работы локальным актом образовательного учреждения с учетом предлагаемых Министерством образования показателей.В компетенцию образовательных учреждений входит самостоятельное решение вопроса о включении предложенных показателей результативности труда, изменении или уточнении перечня критериев оценки, диапазона баллов. При этом обязательным условием является распределение стимулирующего фонда с участием представителей профсоюзной организации, управляющего совета школы.
-
05.09.11 Требования к кабинету психолога
Здравствуйте! Я планирую открыть кабинет детского психолога. ОКВЭД: 85.32 предоставление социальных услуг без обеспечения проживания. Услуги: психологические консультации, развивающие занятия для детей от 1 года, тренинги для детей и подростков, семинары для родителей. Дети находятся там только на время занятия (30-60 мин.)Скажите, какие требования к помещению предъявляются? Необходим ли санузел? Если санузел общий для нескольких офисов (или один на этаже), это допустимо?
Ответ: показать ответ скрыть ответ
Уважаемая Ирина Ураловна!
При открытии кабинета детского психолога не требуется получение лицензии на образовательную деятельность и, соответственно, не могут быть применены требования для медицинских кабинетов в учреждениях образования. В то же время параметры оснащения медицинских кабинетов определены санитарно-эпидемиологическими требованиями к организациям, осуществляющим медицинскую деятельность, поэтому предлагаю дополнительно проконсультироваться в Министерстве здравоохранения Пермского края.
-
24.08.11 Услуга "присмотра и ухода"
Здравствуйте.
Спасибо большое за Ваши ответы.
Но возник еще вопрос.
Не возникнет ли противоречий с 131 ФЗ "Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации" ??? Оказание бесплатного дошкольного образования входит в полномочие муниципалитета, как будет оплачиваться услуга, кто будет оплачивать? Если родитель, то имеет ли он право на возмещение затрат?Ответ: показать ответ скрыть ответ
Уважаемый, Петр Петрович!
В соответствии с действующим законодательством (ст. 52.1 Закона РФ «Об образовании» от 10.07.1992 №3266-1) размер родительской платы за содержание ребенка в детском саду не может превышать 20% затрат на содержание ребенка в соответствующем образовательном учреждении.
Кроме того, законодательством предусмотрена компенсация части родительской платы за содержание ребенка в дошкольном образовательном учреждении, размер которой зависит от количества детей в семье. -
23.08.11 Дошкольное образование
По итогам встречи с активом всероссийской политической партии «Единая Россия» 28 мая 2010 года Заместителю Председателя Правительства Александру Жукову, Министру образования и науки Андрею Фурсенко и Министру экономического развития Эльвире Набиуллиной было поручено рассмотреть вопрос о регламентации создания и деятельности дошкольных организаций, оказывающих услуги по уходу и присмотру за детьми, не связанные с оказанием образовательных услуг.
Правительством России регламентированы создание и деятельность дошкольных организаций, оказывающих услуги по уходу и присмотру за детьми, не связанные с оказанием образовательных услуг.
Скажите пожалуйста, о каком регламенте идет речь? Был ли и когда он принят?Ответ: показать ответ скрыть ответ
Уважаемый Петр Петрович!
На текущий момент нормативные документы по созданию и деятельности дошкольных организаций, оказывающих услуги по уходу и присмотру за детьми, не связанные с оказанием образовательных услуг, на федеральном уровне не приняты. -
19.08.11 Дошкольное образование
Здравствуйте. Объясните пожалуйста порядок перевода персонала детского сада (воспитателей, нянечек, поваров и так далее) и детей на летний период в другой сад? Как это оформляется на бумаге? Как оплачивается?
Ответ: показать ответ скрыть ответ
Уважаемый Петр Петрович!
Вопросы организации дошкольного образования относятся к компетенции органов местного самоуправления. Считаем возможным, обратиться в Управление образованием муниципального района (городского округа) на территории которого находится дошкольное учреждение.
В случае, если учреждение находится в г.Перми, то с вопросом можно обратиться в Департамент образования администрации г.Перми по адресу ул.Сибирская, 17; тел. 212 70 50. -
17.08.11 Услуга "присмотр и уход"
Скажите пожалуйста, может ли муниципальное образование город N купить услугу "присмотра и ухода" за детьми дошкольного возраста у индивидуального предпринимателя через муниципальный заказ? Как рассчитать данную услугу? Спасибо.
Ответ: показать ответ скрыть ответ
Здравствуйте, Петр Петрович!
На примере города Перми: стоимость муниципальной услуги рассчитывается и утверждается нормативным актом: постановление администрации города Перми. В муниципальную услугу входит присмотр, уход и образование детей дошкольного возраста, т.е. комплексная услуга. Размещение муниципального заказа происходило только у НОУ, т.к. в том числе закупалась образовательная услуга. Теоретически муниципалитет может закупать и услугу присмотра и ухода у индивидуальных предпринимателей. В связи с этим необходимо произвести расчет стоимости такой услуги и провести конкурс в соответствии с 94 ФЗ. При этом учитывая, что у ИП нет лицензии, необходимо предусмотреть в конкурсной документации критерии оценки безопасности условий содержания детей. Кроме того, в соответствии со ст.69.1, 78 Бюджетного кодекса РФ можно финансировать ИП, НОУ через предоставление субсидий, в том числе услуги присмотра и ухода. Для этого на муниципальном уровне должен быть разработан соответствующий порядок.
-
01.08.11 Как узнать подленность диплома
Я хочу узнать подлинность диплома у своего друга как это сделать?
Ответ: показать ответ скрыть ответ
Уважаемая Галина Александровна!
Высшее учебное заведение, имеющее государственную аккредитацию, выдает выпускникам документы государственного образца о соответствующем уровне образования с официальной символикой Российской Федерации. Документы государственного образца о высшем профессиональном образовании выдаются лично владельцу или другому лицу по заверенной в установленном порядке доверенности, которая хранится в личном деле выпускника высшего учебного заведения. Для проверки подлинности диплома о высшем профессиональном образовании можно сделать запрос в высшее учебное заведение, выдавшее диплом.
При этом в соответствии с Федеральным законом от 27.07.2006 № 152-ФЗ «О персональных данных» необходимо согласие в письменной форме субъекта персональных данных на обработку его персональных данных, соблюдение принципов и условий обработки персональных данных. -
12.04.11 Передача несвойственных функций образовательных и других учреждений
Приветствую.
У меня фирма по ремонту и обслуживанию компьютеров.
Слышал, что образовательные учреждения передают несвойственные им функции на аутсорсинг.
Обслуживание и ремонт компьютеров входят в эту программу?
Если да, то как я могу получить в обслуживание учреждение?Ответ: показать ответ скрыть ответ
Уважаемый Григорий Николаевич!
Обслуживание компьютерной техники в учреждениях образования может осуществляться как работником образовательного учреждения, так и на договорных условиях с обслуживающей организацией, при этом право выбора находится в компетенции самой школы. - Страница: 1234>>
